Wyższy poziom zarządzania sobą, relacjami i zespołami

SERCE w Biznesie™ to autorska idea wspierająca budowanie spójności wewnętrznej po to, by zwiększyć motywację, zaangażowanie i satysfakcję osobistą i zawodową, budując poczucie, że to co robisz, ma sens.

To koncepcja wyższego poziomu zarządzania sobą, relacjami oraz zespołami i jednocześnie zaproszenie, by najpierw zacząć od siebie, budując spójność miedzy tym co czujesz i myślisz a tym co mówisz i robisz, również w roli zawodowej. Spójność wewnętrzna pracuje na spójność zewnętrzną, tworząc fundament do budowania autentyczności w relacji i współpracy, w przywództwie i różnorodnym zespole.

Idea SERCE w Biznesie™ opisana została w 2018 roku Modelem SERCE™ jako 5 obszarów, które wpływają na spójność, autentyczność i efektywność funkcjonowania: Sens działania, Energia zaangażowania, budowane Relacje, osiągany Cel, dbałość o Emocje. Praca z modelem sprawdza się zarówno w rozwoju zawodowym, w budowaniu przywództwa i współpracy zespołowej.

Autorką koncepcji SERCE w Biznesie™ jest Małgorzata Omilian, która we własnym procesie coachingowym odkryła, że świadomość potrzeb biznesowych i łączenie ich z potrzebami serca, to kluczowe jakości wpływające na satysfakcję i poczucie sensu w pracy i współpracy z drugim człowiekiem, które towarzyszą jej od lat. Łączenie potrzeb biznesowych z potrzebami serca, zauważyła również we współpracy z firmami rodzinnymi, w których życie biznesowe przeplata się z życiem rodzinnym a właściciele wkładają w biznes całe swoje serce z pasją i zaangażowaniem i to podejście chcą przekazać dalej w procesie sukcesji, rozwijając biznes od pokoleń i dla pokoleń.

Te doświadczenia były inspiracją do powstania idei i modelu SERCE w Biznesie™.

Praca z Modelem SERCE™ rozwija samoświadomość zapraszając do zatrzymania i spojrzenia w głąb siebie, dotarcia do źródła swoich potrzeb, wyzwań i emocji, poprzez analizę 5 naturalnych napędów działania, tj. Sens, Energia, Relacje, Cel, Emocje, które tworzą akronim SERCE:

#Sens, czyli zrozumienie tego, co tak naprawdę jest ważne i dlaczego, jakie za tym stoją wartości

#Energia, czyli poziom zaangażowania w działanie i współpracę
#Relacje, czyli wzajemne zaangażowanie w działanie i współpracę

#Cel, czyli analiza kierunku działania z różnych perspektyw interesu, potrzeb

#Emocje, czyli to, co czujesz w odpowiedzi na daną sytuację, zachowanie, myśli, słowa

Praca z Modelem SERCE w Biznesie™ odbywa się w oparciu o Arkusz Analizy Model SERCE™, karty Pytania Model SERCE™ oraz Muzyka Model SERCE™.

SERCE w Biznesie™ pogłębia samoświadomość a to droga do budowania wyższego poziomu zarządzania najpierw sobą - swoimi potrzebami, zaangażowaniem, emocjami, potem relacjami z innymi a następnie zespołami, poprzez:

#spójność i autentyczność - odkrywanie poczucia sensu, wewnętrznej równowagi i autentyczności w relacji ze sobą oraz z innymi

#zrozumienie i zaufanie - nazwanie wartości i potrzeb, zasobów i ograniczeń, sukcesów i wyzwań

#docenienie różnorodności - uznanie różnych wartości, potrzeb i oczekiwań, zasobów i ograniczeń u siebie jak i u innych

#wzrost efektywności - wypracowanie i wdrożenie modelu efektywności w komunikacji, współpracy i realizacji celów

#SERCE w Życiu™ - spójność i równowaga w życiu osobistym

Koncepcja SERCE w Biznesie™ realizowana jest w ramach Akademii ARS FUTURA. Zapraszamy do analizy spójności i efektywności wg Modelu SERCE™ oraz do realizacji programu dla liderów - SERCE w Biznesie™ Lidera, programu dla zespołów - SERCE w Biznesie™ Zespołu oraz programu rozwoju zawodowego - Moje SERCE w Biznesie™. Korzystamy z metod, tj. coaching i mentoring online, badania rozwojowe i szybkie konsultacje online oraz programy dopasowane do potrzeb klienta, w formule online jak i stacjonarnej.

Zatrzymanie i autorefleksja są kluczowe, by poznać siebie, zrozumieć innych i zacząć działać nie tylko z poziomu rozumu, ale też z poziomu serca, w zgodzie ze sobą, tj. z wartościami i potrzebami, z marzeniami i celami.

Chcesz spojrzeć z innej perspektywy na siebie, swoją rolę zawodową, swój zespół? Znajdź chwile na autorefleksję.

Skorzystaj z inspiracji na stronie firmowej ARS FUTURA: z kart coachingowych online, tj. Pytania Model SERCE™ wraz z muzyką Model SERCE™, karty coachingowe online Obrazy i słowa wraz z instrukcją, artykuły dotyczące rozwoju osobistego, zawodowego oraz wyzwań w zarządzaniu.

Posłuchaj nagrania Model SERCE w Biznesie™ - od wartości do efektywności, zrealizowanego w ramach podcastu Serce i rozum - czyli wszystko o komunikacji i psychologii w biznesie, którego gościem była Małgorzata Omilian, na zaproszenie prowadzącej dr Justyny Michniak-Szladerby z Wyższej Szkoły Zarządzania i Bankowości w Krakowie.

Pomaga ludziom, wspiera liderów i ich zespoły w zwiększaniu efektywność w oparciu o naturalny potencjał, lepszą organizację i komunikację dbając o poczucie sensu i spójności.

Specjalizuje się w obszarze organizacji i zarządzania, budowania siebie, skutecznych zespołów, kompetencji liderskich, komunikacji interpersonalnej, spełnienia zawodowego i osobistego. Realizuje programy online w akademia.arsfutura.pl

Wspiera rozwój zawodowy i osobisty korzystając z badań psychometrycznych w obszarze komunikacji, działania, ról zespołowych, podejmowania decyzji i motywacji w pracy (FRIS®, MindSonar®), drogi do zmiany korzystając z narzędzi gry coachingowej (Heros Navigares® - Podróż Bohatera®), oraz budowania spójności i efektywności liderów i zespołów na bazie autorskiego Modelu SERCE w Biznesie™.

Więcej:
Profil na LinkedIn

WYŻSZY POZIOM ZARZĄDZANIA

sobą - relacjami - zespołami

dlaczego serce w biznesie™?

jak rozwijać serce w biznesie™?

co zyskujesz z serce w biznesie™?